La certification qualité a été délivrée au titre de
ACTIONS DE FORMATION
Une formation intensive conçue pour toute personne souhaitant découvrir, comprendre et disposer des premières clés de maîtrise de l'intelligence artificielle, sans nécessiter de connaissances préalables. Cette formation de 3 heures vise à donner une compréhension claire et des compétences pratiques.
La session démarre avec une introduction sur les modèles d'IA qui influencent notre environnement de travail et notre vie quotidienne.
La formation aborde ensuite des applications concrètes : de la génération de contenu écrit et visuel à l'analyse de données sophistiquées, sans oublier l'automatisation qui permet de concevoir des solutions innovantes et efficaces. C'est l'occasion d'acquérir des compétences directement applicables et de comprendre comment l'IA peut servir de levier de performance et de créativité.
Aucune initiation à l’IA ne serait complète sans aborder les questions éthiques et les impacts sociétaux : la vie privée, biais algorithmiques et responsabilité, afin de préparer les participants à utiliser l’IA avec discernement.
A l’issue de la formation, un temps d’échange permet de synthétiser les enseignements, de poser des questions et de découvrir des ressources pour continuer à apprendre et à évoluer avec l'IA
LE PUBLIC CONCERNÉ
Cette formation est spécialement conçue pour un public novice, salarié ou indépendant qui souhaite s’initier rapidement à l’IA.
Salariés en quête de compétences numériques
Employés de tous secteurs souhaitant acquérir des compétences en IA pour améliorer leur employabilité, contribuer à l'innovation au sein de leur entreprise, ou simplement pour rester à jour avec les dernières technologies.
Indépendants / dirigeants à la recherche de nouveaux services
Freelances, consultants, dirigeants/managers de PME, TPE, désireux d'élargir leur offre de services en intégrant l'intelligence artificielle comme un outil pour répondre aux besoins de leurs clients.
Acteurs du changement organisationnel
Collaborateurs chargés de conduire le changement au sein de leurs organisations, intéressés par l'exploration des possibilités offertes par l’IA pour optimiser les processus, améliorer la prise de décision, et stimuler l'innovation.
LES OBJECTIFS
À l’issue de la formation, le participant sera capable de mettre en œuvre les compétences suivantes :
Compréhension théorique de l'IA
Distinguer l'IA faible de l'IA forte et reconnaître les différents modèles d'IA qui façonnent le paysage technologique actuel.
Familiarité avec les modèles de langage
Structuration des prompts et utilisation pour diverses tâches, comme la génération de texte ou d’images à travers des démonstrations concrètes..
Connaissance des applications de l'IA
Comment l'IA est appliquée pour générer du contenu, analyser des données et automatiser des tâches, à travers des exemples qui illustrent ces utilisations dans différents secteurs.
Conscience des considérations éthiques et sociétales
Compréhension des implications éthiques de l'IA, comme les questions de biais, de confidentialité et de transparence, ainsi que des réflexions sur l'impact de l'IA sur l'emploi et la société.
LE CONTENU
MODULE 1 : Introduction à l'Intelligence artificielle > 20 mn
• Vue d'ensemble de l'IA
• Définition rapide de l'IA et distinction entre IA faible et IA forte
• Aperçu des modèles d’IA (Chat-GPT, Gemini, Copilot, Hugging Chat, Claude)
MODULE 2 : Comprendre les modèles de langage > 40 mn
• Qu'est-ce qu'un modèle de langage ?
• Interagir avec les modèles de langage
• Comprendre les prompts : structure et bonnes pratiques
• Démonstration interactive : générer du texte, répondre à des questions, traduire des langues
MODULE 3 : Utilisation pratique de l'IA > 60 mn
• Générer du contenu écrit, des images.
• Présentation des outils d'IA pour l'analyse de données (utilisation d'un outil IA pour extraire des insights)
• Exemples d'automatisation : créer une équipe d’experts.
MODULE 4 : Implications éthiques et sociétales > 15 mn
• Les enjeux éthiques : biais, vie privée, transparence
• Les impacts de l'IA sur l'emploi, l'éducation, la société, sa profession
MODULE 5 : Clôture et ressources > 30 mn
• Récapitulatif des acquis
• Session ouverte pour répondre aux questions des participants
• Présentation de ressources en ligne pour continuer l'apprentissage
ÉVALUATIONS DE L'ATTEINTE DES OBJECTIFS
Évaluation individuelle du profil, des attentes et des besoins du participant avant le démarrage de la formation
Évaluation des compétences en début et en fin de formation
Évaluation des connaissances à chaque étape de la formation (via questionnaires, exercices, travaux pratiques, entretiens avec le formateur)
Questionnaire d’évaluation de la satisfaction en fin de formation
MOYENS PÉDAGOGIQUES ET TECHNIQUES D’ENCADREMENT
Modalités pédagogiques
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Évaluation des besoins et du profil du participant
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Apport théorique et méthodologique : séquences pédagogiques regroupées en différents modules
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Contenus des programmes adaptés en fonction des besoins identifiés pendant la formation.
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Méthodes expositive, active et participative
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Réflexion et échanges sur cas pratiques
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Retours d'expériences
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Corrections appropriées et contrôles des connaissances à chaque étape, en fonction du rythme de l’apprenant mais également des exigences requises au titre de la formation souscrite.
Éléments matériels
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Support de cours au format numérique projeté sur écran et transmis au participant par mail à la fin de la formation.
Référent pédagogique et formateur
Chaque formation est sous la responsabilité du directeur pédagogique de l’organisme de formation jean.gaultier@qontinuity.fr ;
Le bon déroulement est assuré par le formateur désigné par l’organisme de formation.
Pour les salariés en situation de handicap, vous pouvez consulter la rubrique handicap dans les informations pratiques.
Mise à jour 20/08/2024